只拿公司底薪,月入9千,“低保”混出新高度

在互联网存量市场的竞争中,实质上是争夺用户时间的竞争。

因为每个平台都担忧,担心你离开而去投入其他平台的怀抱,将资金花费在其他地方。毕竟,每个人的每日时间都是有限的,如果在A平台花费时间,那么在其他平台的时间必然会减少。

只拿公司底薪,月入9千,“低保”混出新高度

假设你是一位老板,曾经的忠实客户现在不愿踏入你的店铺,你还会期望他们消费吗?无奈之下,你只能投入一些资金,试图唤醒他们的记忆,让他们重新回来。这正是互联网平台竞争的真相。

然而,并非所有的网络作家都能如唐家三少一般,每日万字更新,连续十年不断更。更多的未知网络作家甚至连基本的生活都无法保障。

因此,平台补贴,也被称为“混平台”,在一定程度上是一种生存方式。有人甚至借此机会在多个平台游走,成功将“低保”演绎出了新的境界。

全网络统计下来,类似的低保平台数量繁多,至少有数百个。只要勤奋些,全部更新完毕,每月收入数万元并不困难。

至于内容,全部原创是不现实的。此时,“狗屁不通文章生成器”就能派上用场。

这样的案例并非仅限于网络。实际上,在现实生活中,还有更为高明的操作。

去过人才市场的人都知道,招聘人才的岗位未必众多,但招聘销售人员的岗位却随处可见,十个岗位中至少有八个是在招销售。

销售岗位有两个特点:一是时间自由,无需长时间待在公司;二是采用底薪加提成的制度,即使当月没有业绩,也能拿到底薪。

于是,有一个人是这样玩的:他同时应聘了三家公司的销售岗位,每天四处闲逛,不在公司,也不从事业务。到了月底,他只需拿底薪。

你可能会认为他不求上进,但实际上,他同时拿着三家公司的底薪。按照一家公司每月3000元的底薪计算,三家公司的月薪合计为9000元,而且无需纳税。

这也是将“低保”演绎出新境界的典型案例。

当然,在这整个过程中,三家公司之间并不知情。至于这种行为是否违法,楼主就不得而知了(仅分享思路,不建议实践)。

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