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大家好呀,我是简兮~
之前刚开始兼做总监助理时,我的心态是,希望为牛人做事的同时,能够提高自己各方面的认知,增长自己的知识。
几个月过去了,我确实也因为兼做总监助理而接触到了很多以前接触不到的事情,也知道了公司的更多深层次的事情。
不过即使如此,我也仍然认为,我们这些普通打工人和领导的差距不算大,只不过是我们的岗位不同而已。
直到我帮总监做了一件事,才发现我们的差距不是一般的大。
牛人之所以是牛人,原来他的背后真的有你想象不到的经历。
我总结了一下具体有哪些方面的差距,感兴趣的朋友可以继续往下看哦~了解差距,刻意练习,缩短差距,慢慢成为牛人。??
1??出身的差距。
我之前一直都是听说总监的出身非凡,可也没人证实过。
而他自己也没和我们分享过,当然他也不会分享这些,所以我们也没机会验证这些传言的真假。
直到前段时间,总监让我帮忙复印他的户口本资料。
因为整理所需,所以我仔细看了户口本上的内容。
我发现,户口本上的每一个人,即使是年龄很大的,受教育程度都是大学生及以上。
我爸妈曾经和我说过,他们那一辈能读完初中就已经算是不错的了,别说大学生,高中生都没几个。
而在工作场所这一栏,标注的都是政府单位。
看到这些信息,我才忽然发现,我们拼不过这些牛人,不止是是因为我们自身能力的问题,家庭等各方面因素也占有很大的比例。
条条大路通罗马,而有的人一出生就在罗马里。
不过,这并不意味着我们可以躺平,正相反,为了缩短我们下一代的出身和牛人的差距,我们更要持续不断地提升自己,一代代累积资源。
即使最后我们还没能过上牛人的生活,但也不会太差。

2??经历的差距。
想起去年9月份的一场关于筹备展会的会议,总监说的一句话令我印象深刻。
当时大家在讨论酒店预订这块由谁来负责,其中一个领导说让我来负责。
我说我不知道什么样的酒店才是性价比高的,只能凭着软件上的评价来判断。
总监随后便说:“她可能都没出几次省,对展会附近更是不熟悉,让她负责预订酒店,肯定不适合。
虽然我听着这话感觉不太舒服,但总监说的也是实话。
好像我确实没出过几次省,对各地方的地理位置也更是陌生。
相比于总监“走南闯北”的经历,我更是差一大截。
3??学识的差距。
有一次和总监外出参加活动,总监和我分享了他的求学经历。
他从初中开始就已经在国外接受教育,从来没经历过我们那些争破头的“中考”和“高考”。
所以,他根本不受考试方面的限制,能够大范围地去接受不同的知识领域,从而找到自己感兴趣的地方。
他一路求学,最后读到了研究生。
在接受教育这条路上,他获得的资源远比我们多得多,可以发挥的空间也比我们多得多。

4??认知思维的差距。
其实拉开人最大的差距除了经历、学识这些方面,更重要的还是一个人的认知。
而正因为总监走过的地方、接触过的人和见识过的东西都比较多,所以他的认知水平也就不同于普通人,他对自己做出的决定持有信心,敢于担更大的责任。
提高自己的认知是一件非常重要的事情,一个人的认知水平有时会决定他的未来人生走向。
就拿写公众号这件事来说,我当时虽然知道做公众号会赚钱,可我并不知道怎样才能赚钱,也不知道有流量主和接广告等变现形式,总以为要能力很高,才能开始写。
所以我错过了公众号的最开始的红利期。
而因为我的认知水平不够高,我连当时自己是否身处公众号红利期都不知道,到现在才后知后觉:“如果当时我笔耕不辍地继续写下去,我现在过的可能就不是同一种生活了。”
虽然我们这些普通人和牛人存在很多差距,但差距是可以缩短的,只要我们持续努力,找到差距,寻求突破,终有一天,我们也可以过上自己想要的生活,不用仰望别人。?

作者介绍:
简兮,专注自媒体写作与个人成长干货;表面理性,内心感性,期待和你一起变优秀。
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