工作中自己的缺点怎么写简短(工作中自己的缺点怎么写总结)

每个人都会有自己的缺点,存在缺点或短板并不可怕,可怕的是你从不向别人妥协自己的缺点,可怕的是即使别人准确的提出了你的缺点,你依然没有发觉。我们要允许自己犯错,或者说我们要承认自己犯错,这并不代表失败,恰恰相反,它代表你的胸怀,你的成长。

我们常说“人贵有自知之明”,当然不是说把自己的定位放低,更多的是要把握好自己的能力线。记得之前的一个同事,他是一个很“自信”的人,每次一些研发需求给到他,他总是说简单、很快、没问题,但是真正到了最后的验收环节,就会出现各种各样的问题,然后开始抱怨是这里没说清楚,那里没写明白,最后给一个不负责的结论然后说做不了,反正不是他自己研发的问题,但是他好像忘了提出需求之后都会给到一定的时间做进一步的合理性评估。

如果持续保持这样的状态,不知道反省自己的问题,就很容易进入公司的优化名单,所以平衡好自己的“能力线”,自信很重要,但是不要过于自信。

正如论语中所言“吾日三省吾身”,说实话让我每天去多次反省自己是很难做到的,但是我们确实需要给你“反省”的时间。以前不是很喜欢读书,可以说从来不看,甚至想不到读书能给自己带来什么,直到公司强制要求进行读书分享,此后的四五年里就开启了自己读书之旅。读书的过程中学到了很多个人成长的建议,其中也包含对自己行为的反省,因为很多时候我们不知道自己不知道。

以前从来不会给自己一段时间的空白,每天都在打游戏、工作、吃饭、睡觉,满满登登的,丝毫没有空隙。对于自己工作中的言吐、生活中的行为、汇报中的表达从来不会在意,直到有一次我的一个领导告诉我,我在某次会议中多次打断别人讲话很不礼貌,即使你的观点很好,也被采纳进来,但是不打断别人讲话是起码的尊重;另外就是你表述的观点很好,但是你一直盯着别人问:“你明白吗?”也会让别人很不舒服,你可以换一种说法比如:“我这样能表述清楚吗?”会更容易让别人接受。年轻气盛的我们多数会出现这样的不礼貌行为,沉不住气也是年轻人多有的脾性,直到我后来读了很多书,有了一些沉淀,才真正意识到自己的缺点。很幸运有这样的领导帮我指出错误,很幸运有这样的公司让我去读书,让我走出那无尽的无知。

还是那句话,我们都会犯错,出现错误不代表你是一个弱者,也不代表你是一个失败者,敢于承认错误是勇敢的表现,也是自信的表现。所以在你犯错的时候,可以谦逊地说出那句:“对不起,这次是我错了”。

工作中自己的缺点怎么写简短(工作中自己的缺点怎么写总结)

免费领取100个最新网创项目!添加 微信:80118303  备注:项目

本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容, 请发送邮件至 80118303@qq.com 举报,一经查实,本站将立刻删除。
如若转载,请注明出处:https://www.tuikar.com/5456.html